АССОЦИАЦИЯ СИБИРСКИХ И ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫХ ГОРОДОВ
 

Секции

 
 
Информатизация органов местного самоуправления
Земельно-имущественные отношения
По информационной политике
По местному самоуправлению
Жилищно-коммунальное хозяйство и строительство
Потребительский рынок и услуги
Положение о секции
Правление
Новости
Материалы
Городской пассажирский транспорт
Градоустройство
Юридическая секция
Муниципальное образование
Экономика и финансы города
Муниципальная молодежная политика
Организационная и кадровая работа органов местного самоуправления
Внешнеэкономическая и международная деятельность
Социально-трудовые отношения
По вопросам организации муниципальных выборов
По вопросам ГО,ЧС и ОПБ
Муниципальный спорт и физическая культура

Новосибирск. Социально ответственные работодатели получили награды мэрии

21.06.2012

Новосибирск. Социально ответственные работодатели получили награды мэрии

Руководителей предприятий, ставших призерами городского конкурса на соискание звания «Предприятие высокой социальной ответственности», наградили дипломами. Информация о 17 из них, занявших первые места, вскоре появится на городской Доске почета.
Конкурс среди предприятий, наиболее активно реализующих социальные программы, проводится департаментом промышленности, инноваций и предпринимательства мэрии ежегодно с 2001 года. В этот раз в нем приняли участие 252 организации промышленности, транспорта, связи, строительства, науки и научного обслуживания, потребительского рынка. В результате звание призеров и лауреатов конкурса присвоено 57 предприятиям.
При подведении итогов конкурса учитывались показатели по пяти разделам – общеэкономическая деятельность, развитие персонала, предоставление социальных гарантий, охрана здоровья и безопасные условия труда, развитие непроизводственной инфраструктуры. К участию в конкурсе не были допущены организации, находящиеся в процессе реорганизации, под процедурой банкротства, имевшие в отчетном году массовые увольнения, случаи производственного травматизма со смертельным исходом, задолженность по выплате заработной платы более одного месяца. 
«Все победители и лауреаты конкурса в своей деятельности руководствуются принципом социальной ответственности перед обществом. Своевременно и в полном объеме выплачивают налоги в бюджеты всех уровней. Большое внимание уделяют решению социальных вопросов в городе, – отметил начальник департамента промышленности, инноваций и предпринимательства мэрии Владимир Афанасьев. – Социальная политика является неотъемлемой частью стратегии их развития. Предприятия стремятся обеспечить своим работникам безопасные и максимально комфортные условия труда, создать условия для профессионального роста и личного развития».

Возврат к списку