Комсомольск-на-Амуре. Итоги работы с детьми и молодёжью подвели в муниципалитете

В Комсомольске-на-Амуре подведены итоги организации и осуществления мероприятий по работе с детьми и молодёжью города. Достигнутые показатели и проблемы молодёжной политики обсуждались на заседании коллегии при главе города, состоявшемся 25 декабря.

В своём выступлении заместитель главы администрации города Тамара Овсейко, курирующая сферу молодёжной политики, акцентировала внимание на повышении образовательного, нравственного и культурного уровня молодых людей, необходимости создания условий для реализации их потенциала и инициатив. 

На сегодняшний день численность молодёжи, проживающей в Комсомольске-на-Амуре в возрасте от 14 до 30 лет, составляет более 67 тыс. человек, это 40% от трудоспособной части населения. 59% молодёжи работает в различных отраслях экономики, 39% обучаются в системе общего, начального, среднего и высшего образования, 2% находятся на службе в армии. 

Но, за последние пять лет численность молодёжи города уменьшилась на 11,5 тыс. человек (на 14%). По прогнозам экспертов к 2015 году ожидается сокращение ещё на 1000 человек. 

Основная задача сегодня – построить слаженную систему реализации молодёжной политики, способную обеспечить увеличение числа молодых людей. 

Важное место в этой работе занимает вопрос патриотического воспитания молодёжи. Для этого в Комсомольске-на-Амуре создана достаточная материально-техническая база: в 6 клубах и 24 объединениях занимается свыше 1500 человек. 

Кроме этого, в городе действует 44 объединения, общая численность участников которых около 16 тыс. человек - это 23 % от всего количества молодёжи. 

В течении последних трёх лет 13 социальных проектов молодёжных организаций города стали победителями краевых конкурсов и получили финансовую поддержку на общую сумму более 2 млн. рублей.

Вместе с тем, анализ ситуации показывает, что деятельностью общественных организаций охвачены в основном школьники (82%), студенческая молодёжь (41%). В меньшей степени учащиеся профессиональных училищ (35%), рабочая молодёжь (6%).

В городе начинает развиваться волонтёрское движение. Сейчас действует 12 волонтёрских организаций, в которых 246 активистов оказывают помощь ветеранам, воспитанникам детских домов, людям с инвалидностью. 

Самым популярным и массовым молодёжным движением остаётся движение КВН. 25 школьных команд ежегодно участвуют в играх школьной лиги, возобновила свою работу молодёжная лига «Лига Юности». Общее количество участников КВН в городе составляет около 800 человек.

На базе муниципальных учреждений 78 преподавателей ведут занятия по художественно-эстетическому, военно-патриотическому, спортивному, техническому направлениям, в которых занято более 5 тыс. детей и подростов.

Острым остаётся вопрос организации работы с молодёжью группы риска. Не смотря на снижение на 10% количества преступлений совершённых подростками по итогам 11 месяцев, криминогенная ситуация в молодёжной среде остаётся сложной. 

По статистике возраст приобщения к алкоголю в молодёжной среде снизился до 15 лет. Среди возрастной группы от 14 до 19 лет курит 40%. 

Здесь главной задачей для всех структур и ведомств, работающих с молодёжью, является формирование моды на здоровый образ жизни, привлечение молодёжи к занятиям массовым спортом.

Большую роль в молодёжной политике играет система трудоустройства подростков. Ежегодно 3,5 тыс. подростков заняты на благоустройстве города, работают помощниками воспитателей, учениками слесаря, курьерами, делопроизводителями. Более 30% из них это дети из малообеспеченных семей, 9% дети из многодетных семей, 7,5% стоящие на учёте в ПДН.

На организации временной занятости подростков в летний период из местного бюджета ежегодно выделяется 1 млн. рублей. За счёт этих средств 900 подростков трудоустраиваются в течение лета. 

Значительную роль для экономики города играет закрепление молодых кадров на промышленных предприятиях. Лишь 70% молодых специалистов остаются работать на предприятиях. Основные причины текучести кадров: призыв в армию, низкая заработная плата, поступление на дневную форму обучения в ВУЗы и ССУЗы.

Решая проблему закрепления молодёжи, в городе уже 10 лет реализуется программа «Обеспечение жильём молодых семей». За этот период 1017 семей получили государственную поддержку для приобретения собственного жилья. В 2013 году планируется сдача 34 квартир в строящемся доме по пр. Первостроителей, 44.

Подводя итоги работы коллегии, глава города Владимир Михалёв дал поручение усилить работу учреждений и ведомств по информированию молодёжи о реализуемых программах и проводимых мероприятиях, обратить особое внимание на организацию работы с подростками группы риска, уделить большее внимание пропаганде здорового образа жизни.