28.03.2012
Проблема дефицита рабочих кадров остаётся одной из острейших на промышленных предприятиях Комсомольска-на-Амуре. Руководство предприятий, совместно с администрацией города и Центром занятости населения реализует комплекс мер для решения данного вопроса.
Так, на минувшей неделе, в Центре занятости Комсомольска состоялась информационная встреча для безработных, желающих трудоустроиться на Амурский судостроительный завод. В ней приняло участие около 30 комсомольчан.
Специалисты Центра занятости и кадровой службы АСЗ рассказали о текущей обстановке на судостроительном заводе. Предприятие получило заказы на строительство и ремонт боевых и гражданских кораблей, и нуждается в высокопрофессиональных рабочих кадрах. Завод предлагает достойную зарплату, которая выплачивается в срок и в полном объёме, и все социальные гарантии. В рамках национального проекта «Доступное и комфортное жилье – гражданам России» ведется строительство жилья для работников АСЗ.
При поддержке службы занятости действует программа обучения на рабочих местах. Её участники не просто получают бесплатное образование, но и гарантированное трудоустройство. Плюс к этому во время обучения выплачивается стипендия от ЦЗН в размере пособия по безработице и ученическая зарплата от завода. После прохождения обучения работники могут претендовать на зарплату от 25 тысяч рублей.
Кадровая служба судостроительного завода предложила гражданам, которые имеют опыт работы, не подтвержденный диплом, и хотят работать на предприятии, прийти на испытания непосредственно в цехе завода, где мастера смогли бы оценить их уровень подготовки и присвоить им разряд.
Сейчас на АСЗ ждут электросварщиков ручной сварки, сборщиков, слесарей, трубопроводчиков и гибщиков судовых. А в отделе организации профессионального обучения Центра занятости в настоящее время комплектуют группы для обучения на рабочих местах по специальности электросварщик ручной сварки и сборщик.
Источник: Информационный бюллетень "Комсомольск-на-Амуре: день за днем"
