АССОЦИАЦИЯ СИБИРСКИХ
И ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫХ ГОРОДОВ

На совещаниях, которые состоялись в Южном и Западном территориальных округах, были подведены итоги работы по организации опережающего кадрового обеспечения за счет использования местных трудовых ресурсов. Работа проводилась в рамках исполнения соответствующих поручений Губернатора края Льва Кузнецова.

Совещания проводятся по инициативе агентства труда и занятости населения. В начале декабря они прошли в Восточном и Северо-Восточном территориальных округах.

20 декабря совещание под председательством полномочного представителя Губернатора края Александра Дамма состоялось в Минусинске. В нём также приняли участие главы муниципальных образований юга региона.

23 декабря меры по кадровому обеспечению обсуждались в Ачинске в рамках Ассоциации Западной группы муниципальных образований Красноярского края под председательством Илая Ахметова.

По итогам совещаний участники договорились, что в ближайшее время администрации муниципальных образований разместят на официальных сайтах информацию о реализуемых мерах кадрового обеспечения, а также проинвентаризируют прогноз кадровой потребности с учетом планов социально-экономического развития территорий для выявления "точек риска" - предприятий и проектов со значительной кадровой потребностью.

Отметим, что в крае комплекс мер по кадровому обеспечению реализуется на уровне отдельных предприятий и инвестиционных проектов, а также муниципальных образований.

Например, в 2014 году на территории Шарыповского района планируется реализация пяти инвестиционных проектов в агропромышленной и туристической сферах, кадровая потребность составит порядка 900 человек. Будут востребованы трактористы, операторы по обслуживанию оборудования, слесари КИПиА, слесари по ремонту внутренних и наружных сетей и оборудования, лаборанты, повара, электрики, монтажники. С каждым работодателем разрабатывается сетевой график заполнения кадровой потребности за счет молодых специалистов, переобучения безработных, привлечения жителей близлежащих территорий.