АССОЦИАЦИЯ СИБИРСКИХ И ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫХ ГОРОДОВ
 

Секции

 
 
Информатизация органов местного самоуправления
Земельно-имущественные отношения
По информационной политике
По местному самоуправлению
Жилищно-коммунальное хозяйство и строительство
Потребительский рынок и услуги
Городской пассажирский транспорт
Градоустройство
Юридическая секция
Муниципальное образование
Экономика и финансы города
Муниципальная молодежная политика
Организационная и кадровая работа органов местного самоуправления
Внешнеэкономическая и международная деятельность
Социально-трудовые отношения
Положение о секции
Правление
Новости
Материалы
По вопросам организации муниципальных выборов
По вопросам ГО,ЧС и ОПБ
Муниципальный спорт и физическая культура

Положение о секции

П О Л О Ж Е Н И Е
о секции АСДГ по социально-трудовой сфере

1. Общие положения

1.1. Секция АСДГ по социально-трудовой сфере (далее - Секция) является специализированным структурным подразделением Ассоциации сибирских и дальневосточных городов.
1.2. Секция является координирующим и рекомендательно-консультативным органом АСДГ, объединяющим руководителей и сотрудников структурных подразделений муниципальных образований Сибири и Дальнего Востока, ведающих вопросами социальной политики и охраны труда органов местного самоуправления.
1.3. Секция осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации, Уставом Ассоциации сибирских и дальневосточных городов и настоящим Положением.
1.4. Секция вправе представлять Ассоциацию сибирских и дальневосточных городов во взаимоотношениях с органами государственной власти и местного самоуправления, предприятиями, организациями, учреждениями, иными юридическими и физическими лицами по вопросам деятельности Секции.
1.5. Секция вправе использовать символику АСДГ, а также иметь собственную символику и фирменные бланки.
1.6. Место нахождения и почтовый адрес Секции: 630099, г. Новосибирск, Вокзальная магистраль, 16

2. Цель, задачи и направления деятельности секции

2.1. Основными задачами Секции являются:
- информационное, аналитическое и нормативно-правовое обеспечение деятельности органов, связанных с решением вопросов социально-трудовой сферы;
- координация деятельности служб социально-трудовой сферы для достижения целей Секции;
- поиск наиболее эффективных взаимосогласованных решений с органами государственной власти в области социально-трудовой сферы.
2.2. Секция осуществляет деятельность по следующим направлениям:
- участие в разработке общероссийских и региональных нормотворческих программ по вопросам социально-трудовой сферы;
- обмен опытом работы по правовому обеспечению деятельности органов по вопросам социально-трудовой сферы;
- создание единой базы нормативных правовых актов органов местного самоуправления по вопросам социально-трудовой сферы;
- осуществление иных направлений деятельности в соответствии с целью и задачами Секции.

3. Участники секции

Участники Секции имеют право:
- участвовать во всех мероприятиях Секции, вносить любые вопросы на рассмотрение Секции;
- голосовать через своих представителей при принятии решений Секции;
- свободного доступа к любой информации о деятельности Секции и ее органов;
- использовать безвозмездно материалы и документы, подготовленные в рамках работы Секции.

4. Руководство деятельностью секции

Руководство деятельностью Секции осуществляют Председатель Секции (далее - Председатель), а также Правление Секции (далее – Правление). Штатным сотрудником в составе исполнительной дирекции АСДГ является Ответственный секретарь Секции.

5. Собрание секции

5.1. Собрание Секции является высшим органом Секции и собирается не реже одного раза в год для рассмотрения и принятия решений по важнейшим вопросам ее деятельности. Секция принимает решения коллегиально путем открытого голосования на Собрании Секции. В голосовании на Собрании Секции принимают участие уполномоченные представители участников Секции.
5.2. К исключительной компетенции Собрания Секции относится:
- утверждение Положения о Секции, внесение в него изменений и дополнений;
- определение основных направлений деятельности Секции;
- избрание Председателя, его заместителя и Правления;
- принятия решения о прекращении деятельности Секции.
5.3. Собрание Секции созывается Председателем по собственной инициативе, по решению Правления, а также по требованию Генерального директора исполнительной дирекции АСДГ.
5.4. Решения Секции, за исключением специально оговоренных, принимаются простым большинством голосов представителей участников Секции, присутствующих на Собрании. Решения Секции об утверждении или изменении настоящего Положения, а также по вопросу о прекращении деятельности Секции принимаются, если за них проголосовало не менее 2/3 представителей участников Секции, присутствующих на Собрании. Голосование проводится по принципу: один член Секции – один голос.

6. Председатель секции и правление секции

6.1. Председатель избирается из числа представителей участников Секции простым большинством голосов представителей участников Секции, присутствующих на Собрании. Председатель является членом Правления по должности.
6.2. Председатель:
- организует работу Секции и осуществляет общее руководство деятельностью Ответственного секретаря Секции;
- представляет Секцию по вопросам, находящимся в сфере ее деятельности, во взаимоотношениях с Исполнительной дирекцией АСДГ, иными юридическими и физическими лицами;
- в период между заседаниями Правления имеет право принимать решения по всем вопросам, находящимся в компетенции Правления, с последующим их утверждением на очередном заседании Правления;
- подписывает протоколы Собраний Секции и заседаний Правления, а также иные документы Секции;
- осуществляет контроль над выполнением решений Секции и Правления;
- осуществляет по решению Секции иные полномочия, не противоречащие Уставу АСДГ и настоящему Положению.
6.3. Председатель руководит деятельностью Правления и председательствует на его заседаниях.
6.4. Правление является рабочим органом Секции. Количественный состав Правления определяется решением Собрания Секции. В состав Правления могут избираться представители структурных подразделений, занимающиеся вопросами социально-трудовой сферы.
6.5. Правление вправе принимать решения по всем вопросам деятельности Секции, за исключением отнесенных к исключительной компетенции Собрания Секции, Председателя.
6.6. Заседания Правления созываются Председателем не реже одного раза в год.
6.7. Заседание Правления считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины его членов. Решения принимаются простым большинством голосов от числа членов Правления, присутствующих на заседании. Протоколы заседаний Правления подлежат обязательной рассылке всем участникам Секции.
6.8. Срок полномочий Председателя и Правления составляет три года.
6.9. По представлению Председателя секция имеет право избрать заместителя в состав.

7. Ответственный секретарь секции

7.1. Ответственный секретарь Секции подотчетен Правлению и Председателю и входит в состав Исполнительной дирекции АСДГ.
7.2. Ответственный секретарь Секции:
- обеспечивает подготовку собраний Секции и заседаний правления и реализацию решений Секции, председателя;
- ведет делопроизводство Секции;
- организует информационное обеспечение участников Секции;
- выполняет поручения Секции, Председателя и Правления по вопросам деятельности Секции.
7.3. Ответственный секретарь Секции назначается Генеральным директором исполнительной дирекции АСДГ по представлению Председателя.